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              昆纤公司党委组织开展2020年廉政警示集体谈话

              2020-07-15      阅读 338 次

                   7月14日,昆明醋酸纤维有限公司党委组织对公司关键部门、敏感岗位分三批共计80余人进行了2020年廉政警示集体谈话。

                会议学习了《烟草行业涉及工程建设、物资采购等违法犯罪典型案例警示录》中的典型案例,要求大家要从中汲取教训,切实把自己摆进去,提高政治站位,加强党性修养,从小事小节做起,以更高标准严格要求自己,确保在廉政建设方面不出问题。

                结合昆纤公司实际,会议对参加谈话人员提出三点要求。

                一要认清形势,牢固树立规矩意识。要严防工程建设、项目招投标、物资采购、选人用人等方面的不正之风,严禁损害公司利益的情况出现;正确处理好公与私的关系,切实做到公私分明,自觉抵制诱惑,模范遵守和执行廉洁自律各项规定,自觉抵制各种歪风邪气,时刻注意检点自己,严格约束自己。

                二要端正态度,自觉接受监督。要自觉接受上级、同级和下级的监督,及时纠正工作中不规范的行为,对自身在履行职责、工作作风、廉洁自律等方面出现苗头性问题要在第一时间改正,做到防微杜渐。

                三要认真履职,增强自律意识。要将维护纪律与维护企业形象相结合,不做有损企业形象的事;要始终保持“一日无为、一生不安”的责任感,把心思集中在“真干事”上,把本领用在“多干事”上,把目标放在“干成事”上,确保遵循用制度管权、按制度办事、靠制度管人的工作机制,做到办事不离章,行为不越轨。

                会议要求大家深入学习姚董事长关于“营造风清气正发展环境”的讲话精神,抓住自身作风建设这个关键,不断增强“做人守规矩、做事守规范、工作守规程”的主动性和自觉性,珍惜工作机会,清白做人,干净做事,以简单健康的人际关系、良好务实的工作作风、实实在在的岗位业绩,共同秉承姚宗东董事长提出的“有声有色的工作、有情有义的交往、有滋有味的生活”的“六有”精神,为确保公司安全稳定生产,为全面完成公司工作目标任务,为开创“小而精、小而强、小而美”昆纤的新局面而不懈努力,作出自己应有的贡献!

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